Ben les femmes dans le BTP faudrait pas déconner, comme si les femmes savaient conduire: pour aller aux conseils d'administration ou pour conduire des grues, faut être un homme c'est sûr (Bouygues n'embauchent plus que des femmes car elles boivent moins et qu'il y a moins de casse avec les grues sur certains chantiers)!
Dans les cosmétiques par contre, c'est bien normal, c'est un truc de femmes, qu'importe si dans les études de chimie, on trouve une majorité d'hommes, au final, il faudra bien qu'on embauche des femmes.

Tout ça n'est pas sexiste bien sûr et X Darcos a au moins autant réfléchit que sur les couches dans les maternelles

Mouais. Veuillez pardonner ma goujaterie, chère madame, mais votre mauvaise fois est impressionnante, pour un peu on croirait lire un post de numero6…
Si les personnes qui siègent au conseil d'administration d'une entreprise sont choisies parmi les cadres de cette même entreprise, il parait logique que la proportion hommes/femmes du CA reflète celle des cadres... Et si L'Oréal compte 90% de cadres femmes et Bricorama (bon, rien d'autre ne m'est venu à l'esprit) 90% de cadres hommes, il n'est pas totalement incohérent de considérer que les CA doivent refléter ces écarts...

En fait ce qui me gène c'est que vous vous trompez de colère, comme disait l’autre. Vous niez une situation au lieu d'en critiquer les sous jacents, c'est comme si je vous disais qu'il y a que des bonnes femmes en hypokhâgne et que des bonhommes en maths sup, et que vous me répondiez "C'est FAUX! En disant cela vous sous entendez que les femmes sont trop connes pour faire des maths!".
Alors que je ne fais qu'énoncer une situation bien réelle, on peut se poser des questions sur les raisons sociologiques qui amènent à cette situation (et donc à des injustices puisque les études scientifiques sont mieux considérées que les études littéraires), disserter sur les habitus qui amènent à la « domination masculine » (j’aime à pérorer en montrant que j’ai lu les quatrièmes de couverture de livres compliqués, une attitude particulièrement masculine d’ailleurs, pardonnez moi), mais ca n'est pas en niant que les cosmétiques sont un univers somme toute assez peu masculin qu’on fera avancer les choses…

Bises !

le quota ne réglera pas le problème. Les acteurs s'adapteront a cette nouvelle règle pour placer une pouliche qui soutienne leurs intérêts.

Le vrai problème est culturel, il réside dans la socialisation, dans l'éducation, qui diffère selon le genre sexuel auquel on appartient.

Il me semble qu'avant de poser des quotas, il faudrait commencer par regarder ce qui déja, est inadmissible, a savoir les écarts de paye, selon qu'on est un homme ou une femme, pour un meme poste.